Минтруд вынес на обсуждение проект президентского указа, разрешающего получать выплаты по уходу за детьми-инвалидами и инвалидами I группы с детства (выплаты ЛОУ) их родителям или опекунам, имеющим статус частично занятых.
С 1 января 2024 года эти выплаты смогут получать родители и опекуны, «если они будут работать неполный рабочий день, дистанционно, на дому, по договорам авторского заказа и гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ и оказание услуг, а также индивидуальные предприниматели и самозанятые», рассказали в министерстве.
Сейчас выплаты по уходу за детьми-инвалидами и инвалидами I группы с детства для родителей и опекунов составляют 10 тыс. рублей в месяц. Их имеют возможность получать лишь те, кто работает в статусе самозанятых или не работает и не получает пенсию. Другие ухаживающие за этими категориями, а также те, кто ухаживает за инвалидами I группы, не имеющими инвалидность с детства, или за престарелыми могут претендовать на пособие в 1200 рублей.
Новый указ дискриминирует значительную часть тех, кто ухаживает за тяжелыми инвалидами и детьми-инвалидами, поэтому принимать его нельзя, заявила лидер движения «Право на уход» Светлана Штаркова.
«Нашим общественным движением был проведен опрос среди граждан, осуществляющих уход за инвалидами и престарелыми. По его результатам менее 30% ухаживающих смогут работать хотя бы частично. Более 70% не смогут работать вообще не при каких обстоятельствах. Потому что уход за тяжелым инвалидом – это уже работа, часто 24/7, без отпусков и праздников», – говорится в ее комментарии, поступившем в редакцию «Милосердия.ru».
Если предложенный указ будет принят, воспользоваться его возможностями не смогут больше 70% ухаживающих родителей. Он не поможет и тем из родителей, кто уже вышел на пенсию и не может получать пособие, не отказавшись от нее. Наконец, он никак не улучшает положение тех, кто ухаживает за инвалидами, не являясь родителем или опекуном, получает всего 1200 руб. в месяц и не может работать или получать пенсию, говорят в «Праве на уход».
Те из ухаживающих родителей, кто может работать, уже два года делают это в статусе самозанятых, не теряя пособия ЛОУ, напоминает Светлана Штаркова. К тому же это пособие считается компенсацией за невозможность работать с выплатой страховых взносов во время ухода за инвалидом – так что с введением понятия «частичной занятости» его смысл теряется, отмечает эксперт.
Вместо предложенных мер нужно повышать пособие по уходу за инвалидами хотя бы до размера минимальной оплаты труда для всех категорий ухаживающих, подчеркивают в общественном движении.
