В проекте «Регион заботы» не одобрили планы прекратить обучение в колледжах по профессии младшая медсестра по уходу за больными. Об этом рассказала проектный директор Анастасия Жданова.
«Я возмущена. Вспомним о том, что совсем недавно произошло с пациенткой томской больницы – это прямые последствия дефицита младшего медицинского персонала в медицинских организациях», – заявила она Милосердию.ru.
С 31 декабря 2021 года учебные заведения среднего профессионального образования перестанут принимать абитуриентов по 43 профессиям, среди которых – младшая медсестра по уходу. Соответствующий проект приказа опубликован на портале проектов нормативных правовых актов.
Моет тяжело больных пациентов, помогает им почистить зубы, кормит, поит, меняет постельное и нательное белье, измеряет температуру тела, пульс, артериальное давление, частоту дыхательных движений.
В Минпросвещения РФ объяснили свои планы тем, что эти профессии перестали быть актуальны сейчас.
«Мир компетенций меняется. За последние два года из перечня ушло порядка 100 профессий и специальностей, неактуальных в рамках сегодняшних реалий. На них уже давно нет спроса ни от рынка труда, ни от абитуриентов, работодатели не ждут у себя подобных специалистов узкопрофильной направленности», – сообщил Виктор Неумывакин, директор Департамента государственной политики в сфере среднего профессионального образования Минпросвещения.
Между тем, в «Регионе заботе» не согласились с заявлением, что профессия медсестры по уходу не актуальна.
По словам Анастасии Ждановой, от нехватки младшего медперсонала страдают наиболее тяжелые пациенты, утратившие способность к самообслуживанию. Особенно остро вопрос встал именно сейчас, когда в условиях пандемии родственников не допускают ухаживать за ними.
«Дефицит уходового персонала зачастую приводит к обесцениваю всех врачебных усилий, к обнулению их труда.
Почему так происходит? Многие главные врачи экономят на этих кадрах. Ведь наличие или отсутствие младшего медицинского персонала – это не лицензионное требование к осуществлению медицинской деятельности. И потому, что на рынке отсутствует спрос на этих специалистов, потому что сейчас руководство многих медицинских учреждений экономит на них – мы получаем такие жуткие, как в Томске, истории», – отметила проектный директор «Региона заботы».
Ранее члены Совета при правительстве РФ по вопросам попечительства в социальной сфере Анна Федермессер и Анна Битова подняли вопрос о повсеместной недоукомплектованности медицинских организаций младшим медперсоналом. Об этом они рассказали на последнем заседании Совета в июне 2021 года.
«По итогам этой встречи было подписано соответствующее поручение. Через попечительский совет при правительстве РФ в Минздрав было направлено требование установить наличие младшего медицинского персонала в качестве лицензионного требования к осуществлению медицинской деятельности», – сообщили в «Регионе заботы».
«Регион заботы» — это социальный проект ОНФ по защите прав и свобод уязвимых групп граждан, неизлечимо больных людей, людей с ментальными особенностями, тяжелобольных в местах лишения свободы, который реализуется совместно с Министерством здравоохранения РФ.
Портал «Милосердие.ру» отправил запрос в Минпросвещения РФ о том, в рамках каких профессий теперь будут обучать знаниям и навыкам младшей медсестры по уходу за больными.
